“十四五”華潤企業文化理念體系視覺設計直觀、生動地體現了華潤的政治站位與企業特色。選擇五角星作為主形象， 象征華潤作為一家中國共產黨親手創辦的紅色企業，不忘初心使命，與祖國風雨同路，與時代命運與共，與人民生死相依。
五角星5個內角和是180度，形態呈現一種平衡、和諧的美感，象征華潤不論時代變遷，對黨、對國家和人民一以貫之的忠誠可靠。
五角星選擇的琥珀黃與華潤logo的顏色相呼應，代表中華大地、遼闊深厚。五個角恰如五個“人”字箭頭， 寓意人是華潤的核心和根本， 也是構成華潤文化生生不息的生命之源。五個人字箭頭向外發散， 寓示著華潤的事業遍及五湖四海、潤澤中華大地，也寓意著華潤秉持開放包容、 積極向上的態度，不斷探索未來，創造無限可能。
企業基因是企業的DNA，決定了企業的存在形態和發展特征，回答“我們是誰？”“從哪里來？”，對其他文化元素起到決定性作用。
使命是企業存在的理由和根本目的，回答“我們為什么而存在？”，對其他文化元素起到引領性作用。
愿景是對企業未來發展的假設和描述，回答“我們要去哪里？”， 體現了企業的理想追求。
價值觀是企業全體員工必須共同信奉和遵循的價值判斷標準和基本信念， 回答“我們憑什么實現理想？”，體現企業做事的原則。
企業精神是全體員工共同具有的內心態度、思想境界， 回答“我們是一支什么樣的隊伍？”，體現企業的行為風格，與價值觀一脈相承，是價值觀的延伸。
組織氛圍是企業精神和價值觀的顯性體現和直觀感受， 是擁有共同企業精神的人所構成的組織發展環境，回答“我們為什么會在一起？”。企業精神、組織氛圍在文化體系中起到支撐作用。
引領商業進步
恪守商業倫理，維護市場規則，構建良好的商業生態；
貢獻商業智慧，分享創新實踐，為社會提供思想源泉；
全面深化改革，做強做優做大，為經濟發展貢獻力量；
創新履責實踐，推動全面發展，為共同富裕探索路徑。
共創美好生活
攜手股東與員工，創新發展模式，創造優異業績，實現共建共享，持續提升獲得感。
攜手客戶與伙伴，升級產品服務，挖掘行業價值，實現共生共融，持續提升幸福感。
攜手社會與環境，堅持綠色發展，促進安定和諧，實現共管共治，持續提升安全感。
信賴和喜愛
信賴即“信任并依靠”，喜愛即“喜歡并崇敬”。
華潤要獲取大眾信賴和喜愛，需積極構建與各方互敬互愛、互利互助的關系，靠實力征服人，靠品質打動人， 靠細節吸引人，靠關懷凝聚人，努力做到令股東滿意放心，令客戶青睞舒心，令員工依賴傾心，令公眾信任安心， 成為社會大眾不可或缺的好助手、好伙伴、好朋友。
世界一流企業
建設世界一流企業是國家賦予國企新的責任與使命，在新的發展階段，華潤將以建成世界一流企業的目標激勵自身發展，回應時代召喚，不負重托和期許。
“三個領軍”：成為在國際資源配置中占主導地位、引領全球行業技術發展、在全球產業發展中具有話語權和影響力的領軍企業。
“三個領先”：成為效率領先、效益領先、品質領先的企業。
“三個典范”：成為踐行綠色發展理念、履行社會責任、全球知名品牌形象的典范。
